Samenwerking

AnneMarie Kuijs heeft een eigen bureau dat is gespecialiseerd in vragen op het gebied van leiderschap, communicatie en samenwerken. Zij vervult afhankelijk van de situatie de rol van onafhankelijke onderzoeker, coach, mediator, extern vertrouwenspersoon en adviseur. Kwaliteiten van AnneMarie zijn haar sensitiviteit, oog hebben voor de verschillende belangen en het vermogen om de onderstroom boven te halen.

Als organisatiecoach/onderzoeker analyseert zij patronen. Pas als je bestaande gedrags- en interactiepatronen goed in beeld hebt, krijg je zicht op de oplossingsrichting die past. Door alle betrokkenen te  bevragen over de aard en inhoud brengt zij explorerend relaties en gedrag in kaart. Deze analyse resulteert in een helder advies. Onderbouwd en vanuit verschillende invalshoeken laat zij zien met welke veranderingen en beweging je concreet resultaat kunt bereiken.

Het bureau AM2Change is aangesloten bij van Oss en Partners en Daan Limburg

Paul Asberg heeft een achtergrond in de geestelijke gezondheidszorg, in de maatschappelijke opvang en beschermd wonen, de laatste 12 jaar als directeur. Met zijn kennis en ervaring heeft hij goed zicht op de vraagstukken en dilemma’s die kunnen spelen in organisaties. Zijn ervaring komt nu in verschillende rollen naar voren: onder meer als voorzitter van een Raad van Commissarissen, systemisch coach,  vertrouwenspersoon en onderzoeker.

In zijn rol als vertrouwenspersoon en onderzoeker draagt hij bij aan het herstel van soms verstoorde relaties, aan een opener communicatie en daarmee aan een veiliger werkomgeving.

Paul is initiatiefrijk, analytisch, gericht op samenwerking en het vinden van realistische oplossingsrichtingen. Onafhankelijkheid, integriteit, transparantie en zorgvuldigheid zijn waarden die zijn handelen kenmerken.

Hij is aangesloten bij BING, CVP-plus, Daan Limburg en heeft zelfstandige overeenkomsten met organisaties.